据最新数据调查显示，近几年来企业中新生代员工数量占比较大，越来越多的新鲜血液融入企业中，甚至有部分企业拥有超70%以上的新生代员工，新生代力量成为企业的主力军。

传统的物业管理行业面临着人员管理混乱、流动性居高不下、软硬件设备无法与时俱进导致企业开支过高、收益过低等问题。

喔趣科技发展至今日，它从进入市场、抢占市场再到立足市场，其拥有其它人力资源管理软件无法取代的优势，致力占据未来人力资源市场的半壁江山。

人事管理是国家或某一部门为实现一定的目标，对所属工作人员进行选拔、使用、培养、考核、奖惩等一系列的管理活动。

对于企业发展而言，伴随着规模的越来越庞大，企业结构也越来越复杂，出现了很多之前没有的问题。

2019年对于中国企业算得上是充满挑战的一年，各种新的元素使的人力资源领域变化飞速，也带来了很多不同的挑战，那么，主要有哪些挑战，又该如何在挑战中把握人力资源市场的新机遇呢？