说到排班，相信大部分人都经历过，这是许多企业的一项日常管理工作内容。一套公平、合理的排班软件不仅能调用员工积极性，也能提高工作效率，对企业具有非常重要意义。

“不以规矩，不能成方圆。”各行各业都有自己不成文的规定，比如在企业管理当中，考勤就是约束员工的一种“规矩”。这种方式不仅可以规范员工的行为

每到企业发工资的时候，即将领工资的员工们固然欣喜，但是薪资管理部门却面临着诸多的难题，一旦处理不好，将对公司的发展带来负面影响

如今中国很多企业都意识到了人力成本过高导致企业运行不灵活这一问题。企业也开始有了调整用工结构，降低工时成本的意识。

为了提升员工自觉性和积极性，提高员工工作效率，很多企业对员工进行严格考勤，以此来保证企业的正常运行。相对于耗时、耗力、耗人工的手工考勤，现在很多企业都选择了智能化

在飞速发展的互联网时代，传统的人事管理开始向着智能化、高效化、科学化的方向发展，依托互联网而产生的公司人事管理信息软件被越来越多的大中型企业所应用。