saas系统：有效解决企业外勤人员考勤问题

考勤是企业核查员工工作的基本制度，以前的考勤制度靠员工签单，或者打卡机打卡等形式考核，单一而且没有效率，特别是对于一些外勤人员来说，经常出现各种各样的问题让考勤难以跟进，不仅员工抱怨，公司考核起来也是绞尽脑汁的想办法，结果却不尽人意。
而且企业的考勤制度往往涉及工时制度、工作时间安排、加班的申请程序等，如果这些内容不够明确或与劳动合同存在冲突，同样会为劳动争议埋下隐患。那么，又没有更好的方法，能够解决外勤人员的考核问题呢？
 
saas人力精算系统：有效解决企业外勤人员考勤问题
 
saas人力精算系统不受空间限制，对员工考勤数据进行自动化和灵活的累计管理，同时，在员工的排班信息，请假加班，假期申请等实际情况上收集相应数据并转入各模块进行计算，无需手工处理，通过智能的管理方式，大幅度提高企业运转效率。
 
尤其是在外勤人员的考勤方面，saas人力精算系统上的定位软件能让HR随时查看员工具体位置，掌握员工工作情况，到了下班时间，员工只要再在APP上点击外勤打卡就可以了，系统同样会自动生成具体位置，保证真实性，让公司实时掌握外勤人员在哪里、干了什么，精准考核外勤人员的工作情况。
 
此外，通过平台和大数据分析，saas人力精算系统还能进行人力资源分析，精准智能排班，自动匹配跨区域、跨工种、不同时间段的排班等，实时收集所有考勤信息，自动匹配结果提醒异常，构建和谐劳动关系，直击考勤数据滞后、混乱等痛点。
 
如果一个软件系统，能够让员工用着方便，借助该软件提高工作效率，并且对企业管理百利无一害，那它就是一款好软件。saas人力精算系统不仅功能强大，而且操作简单方便，节省员工打卡时间和HR汇总考核数据时间，同时能够将企业考核数据进行智能化分析处理，为企业决策方向做一定的指引，因此备受广大用户好评。