智能人事排班，减少人力成本浪费

排班每个企业都要面临的问题，为了能够科学安排劳动力，发挥最大潜能，充分利用时间，给企业创造更大的价值，企业必须在排班上下一番功夫。

通过科学细腻的排班，可以将合适的员工在适当的时候放置在适当的岗位，使员工的职业专才得以发挥，提升员工的满足感。更能确保有足够的人手完成预定工作任务并提供优异的顾客服务。还能有效的控制人工成本。确保最优化的人力资源配置，提高工作效率和士气。确保员工有足够的时间用于学习、培训等自我发展活动。使用人事管理系统，智能排班，将最大程度得提高员工效率，减少人力成本的浪费。像喔趣科技人事管理系统，其中的智能排班功能，它基于业务预测，用算法引擎持续优化用工结构，实现科学用工规划。
传统的人员排班大部分是按照上级或者领导的个人经验来决定。这种管理方式容易导致过度安排班次、加班情况增多、以及劳动力增多等情况，最终导致大量的人力成本浪费。喔趣的智能排班包括智能工时预估、工时指引、员工智能标签、员工状态、最小化时间颗粒、工时合规性预警、跨店支援、区域共享等核心功能。通过科学预估营业数据来配比工时，根据员工技能熟练度、员工状态、合规性，以最小时间颗粒度实现工时的最优分配。精细化排班管理可以降低人力成本，提高人员利用率，是减少人力成本浪费的好选择。

同时系统还提供工时预警功能，降低企业的用工风险，在合规的范围内进行科学智能排班，提高生产效率和企业效益，用精细化的排班管理最大程度的降低人力成本，减少浪费。