快速算薪？工资管理软件系统可以吗？

薪酬管理相当于企业生存发展生命线中的一个链条，一直是困扰着企业管理与员工激励的一个焦点，也是较为敏感的、共性的、永恒的话题。薪资计算一直都是一项比较复杂的工作，即便是对于资深HR来说也是巨大的挑战。而且对于管理者来说，使用表格来计算薪资已经非常费力，又哪有时间来进行薪酬管理，为企业搭建完整的薪酬体系呢？喔趣科技工资管理软件系统在薪资计算方面的实际功用，可以为管理者轻而易举的解决了算薪问题。

喔趣科技工资管理软件系统可随时帮助HR完成所需的数据采集及汇总，不仅能按需维护或批量导入员工薪酬基本信息，包含税率、计薪币、固定科目、福利基数等数据。还能支持在一个界面维护固定科目、浮动科目、福利基数、专项附加扣除等，提高算薪过程数据的即时更新。此外，系统有独立于薪资计算的单独管理和计算社保公积金部分，HR可以直接引用薪酬公式得到计算结果，整个过程快捷高效。

更为重要的是，喔趣科技工资管理软件系统可以将薪酬科目与报税科目对应，协助HR使用标准“薪酬报税”报表导出当期报税表用于报税，将个税复杂问题简单化。即便薪酬计算过程中难免会出现差错，该系统的薪资标准报表中“薪酬差异分析” 的功能，可将本期与上期计算结果比对，能够快速识别错误数据或差异，让薪资发放数据更透明，结果更加准确。

喔趣科技工资管理软件系统既可以帮助企业快速算薪，又能让管理者基于系统提供的员工薪资数据搭建一体化的薪资体系，功能全面，极为实用。