智能薪资软件，全面开启高效结算新时代

2019年08月23日标签:

薪酬计算是人力资源管理中最困难的问题。数字上的一个小变化可能会毁掉一个晚上甚至一周的加班时间。所以在月底结算工资时，人力资源部总是很忙。每一个数字都要检查几次，以避免意外的疏忽。显然，薪酬计算对管理者来说是非常苛刻的，尤其是在准确性和有效性方面。毕竟，工资和奖金是员工关注的最重要的部分，也是衡量员工利益是否得到维护的标准。

如果改变计算工资的方式，比如使用喔趣科技薪资结算软件来帮助人力资源部计算工资，我们相信这将大大提高工资计算的效率。喔趣科技的薪酬结算软件，深入挖掘了薪酬计算的痛点，使管理者摆脱了薪酬计算的麻烦。

管理者使用喔趣科技薪资结算软件，需要在后台根据公司组织结构制定薪酬标准和会计准则。系统会根据员工之前的实时记录数据自动存储员工，并根据员工的实际情况管理员工的工资。管理人员一键式系统生成所需的工资和税务报表，大大提高了工资管理的效率和准确性。

软件还考虑了各种公积金政策和工资规则，在各行业设置了100多种不同的工资计算规则。即使政策发生变化，管理者也可以在系统中找到合适的薪酬计算模型并完成计算。
喔趣科技薪酬结算软件从人员薪酬计算的需求出发，结合薪酬计算的实际情况，从根本上解决了管理人员薪酬计算中遇到的问题。

您的位置：主页 > 公司动态 > 新闻动态 > 薪资计算 >

赋能企业，改善企业财务报表，从体验
喔趣科技产品开始；

立即体验产品

企业劳动力管理ROI分析

通过填写本问卷，您可以测出通过喔趣科技系统软件给您的企业节省人力成本的初步比例。

Q1：您企业所属什么行业？

Q2：您企业一线员工总数是多少人员？（单选题）

Q3：您企业所属区域范围？（单选题）

Q4：您需要了解哪些产品功能模块？（多选题）

Q5：您企业目前劳动力管理当中所遇到的问题？

感谢您耐心提交以上数据信息！

智能薪资软件，全面开启高效结算新时代

热门文章