智能薪资软件对于企业来说有何帮助？

2019年08月07日标签:

作为薪酬模块的HR ,对于薪资计算是又爱又恨。爱的是，薪资计算对于自己管理专业，提高个人管理能力，帮助成长是有助的。恨的是，一个错误的结果则会让你从头再来不曾想背后藏着多少夜的努力。薪资计算是极其复杂的，它关系到很多问题比如考勤管理、工时计算、个税政策，牵一发而动全身，再微小的变动也需要再三确认，否则对薪资计算结果的影响是不可估量的。薪资软件的出现则让管理者对于自己的价值有了重新的认识，在薪资计算之外更能证实自己的能力。喔趣科技薪资软件现在只需几步轻松的操作，就可让管理者在短时间内完成几百人甚至几千人的薪资计算。

喔趣科技薪资软件站在管理者薪资计算的角度，将考勤、ERP、财务系统全部纳入软件中，只要在系统上搜索员工信息，就可看见具体的考勤信息，管理者便对员工考勤有一定的掌握，以方便计算之时有差错出现，这样的一体化算薪系统可以有效地消除还礼模块的界限。

除此之外，喔趣科技薪资软件在工资单的设置上也有所创新，新增工资单显示项目自定义选择，关联“人事“一键工资条”可一键多渠道发送所有员工工资，全方位地让员工了解工资信息，工资明细也清晰可见，细节处也别具匠心。

喔趣科技薪资软件之所以能够深得管理者青睐，这与其细节设置、功能强大的优势是分不开的。综上，企业进行薪资计算为何选择喔趣科技薪资软件？相信这就是答案！

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Q2：您企业一线员工总数是多少人员？（单选题）

Q3：您企业所属区域范围？（单选题）

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Q5：您企业目前劳动力管理当中所遇到的问题？

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