销售旺季淡季，如何做好人事管理，人员分配

实际生活中，任何行业，任何产品都有销售的旺季跟淡季，还有一些平时促销、节日等活动日也会带来销售旺点。夏天雪糕冰饮卖得好，冬天奶茶卖得好，雨天雨伞卖得好，各个产品都有自己专属的淡旺季，那么在人力的分配上也有所不同，要合理分配不同节点的员工数量，才能在提供更好服务的同时，节省人力成本。

在一些特殊节点，比如节日、促销活动等等，人流量大的时候，很容易造成人手不够，店内服务满意度下降。如果能实现跨店支援，向周边店铺请求支援，问题就迎刃而解了。喔趣APP帮你实现跨店支援，解决人力难题。针对节假日门店客流猛增、需要其他分店店员临时支援的现象，平台能够提供移动端在线调店的功能，通过系统可以实现人员调店的申请。

还有智能排班系统，能够无缝对接排班、智能工时预估、工时指引、员工技能标签、最小颗粒排班、跨店支援、合规性预警等等，不管是淡季还是旺季，都能轻松排班，每一项功能都是贴心为人力管理者服务的，最大程度得为管理者提供便利，降低人工排班的难度，减少漏洞，从而节约人力成本，给企业带来更大的效益。同时系统还能够通过门店的实际情况和以往的客流量，计算出门店的人工需求量，能够避免怠工和泡沫工时的浪费，真正做到忙时井然，闲时自然。

销售淡季旺季都是自然现象，只要我们做好准备工作，合理安排人员，就能最大程度得节省人力成本，避免怠工和泡沫工时。当然使用智能人力资源管理系统，实现智能排班，就能减少人工排班的难度，提高人员分配的科学性。