如何正确地计算薪资？新一代薪资软件给你答案

人力管理工作虽模式固定，但其包含的内容却是复杂多样的。管理者不仅要为给公司制定全面的发展计划之类的大事操心，还要参与员工招聘，监督员工工作等琐碎小事。参与人事管理工作的HR是有能力超额完成工作指标的，这些都是衡量其自身工作能力的依据。但薪资计算的工作就没那么简单轻松了，薪资计算是千万不能出错的，因为一旦计算错了薪资，不仅会对公司造成不好的影响，还会引起员工的不满情绪，会挫伤员工的工作积极性，从而对公司产生不可逆的影响。因此，仅凭单纯的人工计算薪资是远远不够的，一款高效的薪资结算软件才是管理者进行薪资结算时，必不可少的工具。喔趣科技薪资结算软件，可以带给管理者全新的高效的结算薪资体验。

每个人进行薪资结算的习惯都有不同，为了适应各个不同的管理者以及不同的行业，喔趣科技薪资结算软件推出了很多不同的结算薪资的模板，管理者可以在首次使用时配置适合自己的模板，也可保存下来用于未来的薪资结算，十分便捷。

值得一提的是，喔趣科技薪资结算软件考虑到了许多情况的变化，例如员工调岗离岗，喔趣科技薪资结算软件可实时了解员工的公积金增减的情况，从而确保每月缴纳员工公积金数额的准确性。

喔趣科技薪资结算软件适用于各行各业，功能性十分强大，是管理者进行薪资结算的好帮手。