员工考勤的并非小事，你确定做的好了吗

人力资源管理中核心的一点就是考勤。考勤看起来是件日常的工作，很多人也确实觉得没啥技术含量，然后事实并非如此，考勤是大有学问的，他在管理中牵涉到方方面面，和企业效益，员工绩效薪酬计算等等都是挂钩的，真的是牵一发而动全身。一款好的考勤管理系统是没个成熟的企业都应该具备的，喔趣人事考勤系统成为诸多大企业选择的保障。

喔趣人事考勤系统是一款可以让员工考勤方便快捷，又节省HR的工作效率，而且考勤的数据还能无缝对接薪资考核的人事软件，喔趣人事考勤系统改变传统考勤管理模式，满足各行业复杂考勤规则和机制。

喔趣人事考勤系统支持WIFI、GPS、指纹、人脸、门禁、Face++等多种考勤方式，支持跨区域、跨门店、跨组织架构权限管理，查看、修改考勤信息、统计考勤信息、修改用户登录密码等功能一应俱全。而且自动匹配跨区域排班、跨工种排班、不同时间段排班等复杂形式，实时收集所有考勤信息，自动匹配结果提醒异常，直击考勤数据滞后、混乱等痛点。

除了正常的内勤考勤，喔趣人事考勤系统在外勤考勤管理上同样可圈可点。系统上的定位软件能让HR随时查看员工具体位置，掌握员工工作情况；员工在APP上点击外勤打卡，系统同样会自动生成具体位置，保证真实性，后期系统还会将内勤和外勤的数据结合起来，省去了人工统计所需要耗费的大把精力。喔趣人事考勤系统还能对员工考勤数据进行自动化和灵活的累计管理。同时，在员工的排班信息，请假加班，假期申请等时机情况上收集相应数据并转入各模块进行计算，无需手动处理，通过智能的管理方式，大幅度提高企业运转效率。

做好考勤管理，也就保证企业能够良好运作，喔趣人事考勤系统做的事情虽然很日常，但是他可以依据公司情况优化细节，争取为企业发展创造更好的人文环境。