有了人事薪资系统再也不用担心薪资计算

 企业发展到现在，企业的经营管理者早已经深深感受到，人才已成为企业发展的最重要的资源，对企业人力资源的有效管理是企业能够实现企业愿景，达成企业目标的关键。企业如果想要快速发展，组织机构不断扩张，薪酬福利计算越来越复杂，不同的职业还有不同的计算规则。再加上社会福利的完善，员工社保的计算，还有一些薪资提成、奖金、罚款等等款项，给每个月的薪资就算加大了不少难度。

所以一款有效的人力薪资系统就成为企业的心头好，喔趣企业就是这样一款为企业服务的人事资源系统。

企业的薪资福利的发放不仅仅关乎着企业人力成本的核算，也是对员工的负责。所以薪资计算是万万不能出错的，一旦出错后果不堪设想，不仅仅会引起员工的不满，还对企业的整体账目造成影响。人事薪资系统，就能够帮你实现快速科学计算薪资，保证准确率的同时，还能自动形成薪资报表，具体薪资情况一目了然。

喔趣科技人事管理系统包含了智能考勤、智能排班、薪资计算、员工自助管理等功能。其中薪资计算功能兼容420余种薪资计算方式，支持多套薪资方案，智能计算并统计门店人员月薪、时薪，提高薪资计算的准确性。再也不用每个月都为了薪资计算愁眉苦脸了。同时为了全面保障薪资数据的私密性，系统支持动态验证码解密及员工阅后即焚，人性化管理薪资。多维度的的薪酬成本报表，门店与门店之间的同比与环比，区域与区域之间的对比分析，让管理者清楚得看到数据分析，用数据佐证运营情况。

 喔趣科技人事薪资系统的使用，让管理者不必再烦心与每个月员工薪资计算是否准确，考勤是否存在猫腻，是否因为薪资的遗漏引起员工的不满，是否因为福利社保等的核算，增加重复劳动，喔趣科技人事薪资系统提高了计算效率，这种智能化的管理方式给管理者带来不少便利，同时，这也是科学技术发展的必然结果。