人员定位排班系统如何做到精细排班？

在激烈的市场竞争下，不少企业都试图通过节省用工成本来保持企业运营，但是大部分企业在人力资源管理上都属于粗放式管理，存在巨大的人力资源浪费。以目前的餐饮企业为例，大多数餐厅的排班都是采用固定式排班，但是到店客流是在不断变化的，所以人员配置其实每天都要有变化。最合理的就是与经营同步的动态式排班，能够根据客流状况对排班做实时调整，但使用传统的人工排班方式不仅耗时长，一旦遇到员工调休、临时请假的情况，就更难应对。而喔趣科技推出的人员定位排班系统就可为企业提供一体化的排班功能，操作相当便捷。

喔趣科技人员定位排班系统考虑到大中型企业员工多、班次复杂等现实情况，在排班方面的设置做的相当精细。系统打通门店人事、收银、考勤等多方系统，通过内嵌规则，对往期日营业额、时段营业额做出精确适配的营业值预估。

在此基础上，过对往期时段性营收数据及多系统数据的挖掘分析，支持一键计算排班周期内全时段中，所需员工数量，细分至每半小时详细的特定岗位属性的员工数量，让管理者从此不在发愁人力损耗。在与员工技能、时间班次相结合的基础上，一键生成排班表，既科学又合理，更为符合企业实际。

喔趣科技人员定位排班系统从对企业进行科学预测工时到一键生成排班表，设置精细，操作便捷，很符合企业实际。