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人员排班管理系统好用吗?

2020年10月22日 标签:

排班管理作为人力资源管理中的一项重要工作,虽然没有庞大的数据需要处理,但工作人员较多以及排班需要考虑的各种因素,导致排班成为琐碎繁重的工作,不仅费力耗时,还随时可能发生改变,很难把员工的技能优势和具体工作内容进行完美匹配,徒增了员工工作时长,又提高了人力成本,降低工作积极性。因此管理者在生成排班表时需要综合多种因素,平衡员工、企业之间的各种利益。人工排班的具有很大的局限性,还很难减轻管理者的排班压力,经常让管理者苦不堪言,喔趣科技人员排班管理系统的适时推出为企业提供了解决排班问题的一个新选择。

喔趣科技人员排班管理系统可以为企业生成多种排班方案,管理者可以根据需求自定义,选择适合的排班结果。整个排班过程可以支持多种排班方式(按组、按岗位、按人员、按任务),结合特殊事件设置、员工可排时间、技能标签、合规性规则等排班要素,以半小时为时间颗粒度,为企业提供科学合理的排班方案。

值得一提的是,喔趣科技人员排班管理系统内置移动端在线调店的功能,通过系统可以实现人员调店的申请,同时系统后台可以自动计算各个门店当月的工时成本总和,以及由本店员工以及借调员工分别产生的工时数据,帮助店长释放统计工作,减少人事部门统计的工作量,实现数据结果呈现的自动化与及时性。

灵活、设置全面的喔趣科技人员排班管理在真正意义上帮助企业实现了排班科学化,备受企业好评。