如何选择餐饮排班系统?喔趣科技让企业轻松实
2020年02月24日 标签: 餐饮排班系统
排班问题绝对是餐饮行业举足轻重的问题,由于用餐高峰期的不确定性,预先设置的排班表很难做到与现实情况完美匹配。餐饮企业hr为了最大程度的去节省人力资源成本、提高服务质量和劳动效率,增加了两班制与平衡式上班制。但如此一来,虽能保证用餐高峰期有足够的员工出现,也可以让工时得以匹配,但增加了管理难度,极易出现员工职责不明、员工上下班时间无规律性的情况。
此外,餐饮行业使用小时工也是企业发展的必然,小时工的使用也同时增加了排班的难度,企业在制定排班表时既要正确把控小时工的工时,又必须要将人力成本控制在合理的范围内,进行科学合理的排班。
一个科学合理的排班仅依靠手工排班是很难完成的,要考虑到店铺的营业额、员工的用时成本、天气、节假日活动,也要全面了解员工的技能,员工与班次的吻合度等等,因此要实现科学合理的排班就需要借助餐饮排班系统。
喔趣科技餐饮排班系统,深入餐饮行业内部,结合国内外餐饮专家的经验,把员工技能、营业额预测与门店用工管理的业务场景相结合,通过数据化的分析,为企业推出智能陪伴解决方案,在帮助企业管控人力成本,实现更多的营收。
从源头把控人力成本,直达智能工时预估。
喔趣科技餐饮排班系统内嵌完善的数据分析功能,一键对接收银系统,可对门店过去一个月乃至一两年的营业额数据进行分析,并结合天气、节假日等多种因素综合评估,可准确预估未来某个时段所需要的工时,无缝对接现实需要。
工时合规性预警,确保企业用工无忧
系统设置工时合规性预警,确保餐饮企业所用的小时工和正式员工工时在法律范围内,不会出现违规行为,确保工时合理,企业用工无忧。
细化员工安排至小时段,实现精细化排班
系统通过科学预估营业数据来配比未来工时,可根据员工技能熟练度、员工状态、合规性排班进行排班,可精确至每小时,实现企业工时最优分配。
在线实现跨店支援,区域员工调动顾更为灵活
餐饮企业在高峰期难免出现人手不足的情况,在线调配员工往往很难实现,系统支持在线跨店支援,管理着可在系统上查看周边店铺支援请求,并进行相关调配。
喔趣科技餐饮排班系统可通过数据化的分析,结合餐饮企业的实际情况,为企业制定科学合理的排班表,而科学合理的排班可以帮助餐饮企业确定用人缺口方向,方便有针对性的招募小时工,使得企业的人事招募更有效率,减低隐形的人力成本。